介護業界の求人を探す

初めて介護業界に挑戦する人におすすめなのが、転職エージェントの利用です。介護業界に特化した転職エージェントを利用することで、未経験でも働ける職場を紹介してくれます。未経験だと、どういった職場が自分に合っているか分かりません。それについても、専任のキャリアアドバイザーに相談することで解決できます。特におすすめの転職エージェントは、「レバウェル介護」です。転職者に寄り添いながら、最も適した転職先を探してくれます。

転職サイトの利用もおすすめです。インターネット上でいつでも求人を探せます。自分で情報を集めて転職先を検討したい人に向いているでしょう。求職者と事業者が直接やり取りできるタイプの転職サイトだと、より詳しい情報を得られます。以下に、おすすめの転職サイトを2つ紹介します。まずは、「介護求人セレクト」です。こちらは、国内でもトップクラスの規模を誇る介護業界専門の転職サイトです。

次に紹介するのが、「ソラジョブ介護」です。未経験・無資格OK、時間固定・パートOKなど、多種多様な求人を扱っています。

ハローワークでも介護職の求人を探せます。厚生労働省が運営する公的な人材紹介サービスで、全国各地に設置されています。事業者は無料で求人を出せるので、転職サイトには掲載されていない求人が見つかるかもしれません。また、ハローワークでは介護に関する就業支援も行っています。ハローワークが実施する研修に参加して知識と技術を習得してから求人を探すのもいいかもしれません。

新聞の求人欄や折り込まれているチラシに介護施設の求人が掲載されていることもあります。こちらは地域が限定されているので、自宅から近い職場を探している人におすすめです。

未経験者が求人を探す際は、教育制度の充実度に注目しましょう。研修や勉強会などを定期的に開催している職場なら、未経験者でも安心して働き始められます。また、資格取得支援制度の有無も確認してください。資格取得に向けた受験料の負担や勤務時間の調整などをしてくれる事業所がおすすめです。仕事と資格取得を両立したい人には必須の条件といえるでしょう。
加えて、人員数にも注目してください。人手不足が慢性化している職場の場合、即戦力が求められます。仮に転職できても、未経験者に対する教育制度が整っていない可能性が高いです。そうなった場合、仕事についていくことができず、早期離職につながります。そうならないよう、余裕を持って働ける職場を探しましょう。